卓越置业集团有限公司,简称卓越集团,1996年成立于深圳。经过二十余年的发展,现已成为一家实力型企业集团,业务已布局全国18个核心一二线城市,重点布局环北京、环上海和粤港澳大湾区三大城市圈,同时将遵循“因城施策,因时施策”的总体发展策略,强势进驻其他核心城市。

2017年,站在下一个五年计划的开端,基于对城市发展和市场竞争格局的重新认识,卓越集团完善了产业布局的核心七大板块,将旗下房地产开发、城市更新、股权投资及地产基金、资产管理、商业管理、物业管理、酒店管理分别划入房地产开发、金融投资和资产运营三大产业。卓越集团将通过前瞻性布局和精细化管理,在五年后实现销售规模、资产运营规模“双500亿”的战略目标,努力成为城市综合运营的标杆企业。

2017年,卓越集团位列中国房企综合实力第25位,连续13年入选“中国蓝筹地产企业”;连续14年入选“中国房地产百强企业”位列第22位;荣获“中国商业地产3强”称号,连续四年蝉联“中国年度最佳雇主”。

卓越集团将从多维度进行人才甄选:资质方面,您需要身心健康、学习成绩优良、本科或以上学历、英文良好、社会实践活动突出;素质层面,我们关注您的成就动机、亲和力、组织能力、学习能力、人际交往能力等素质。

卓越用人标准:
德才兼备:鼓励求真务实的职业精神,不鼓励违反原则的弄虚作假。
前置思维:鼓励运筹帷幄的幕后英雄,不鼓励事后救火的消防队员。
适应力强:鼓励开拓创新的先锋意识,不鼓励畏缩不前的处事作风。
勇于挑战:鼓励超越目标的进取精神,不鼓励固步自封的本位主义。
勤学肯干:鼓励勤勉奉献的敬业精神,不鼓励虚以委蛇的工作态度。
为人简单:鼓励简单高效的人际关系,不鼓励官僚奉承的钻营行为。

卓越集团一直将尊重理解员工,搭建梦想平台,分享公司成长作为企业使命,致力于搭建以员工发展为核心的卓越人才体系。卓越生,是卓越新生力量的代表,是卓越集团的未来之星,更是卓越集团的战略潜质人才。卓越集团对于“卓越生”的未来发展定位是“懂业务的管理者”,卓越生的成长计划旨在打通“职场新人(Freshman)—懂业务的人(Businessman)—卓越的管理者(Manager)”的成长路径,帮助毕业生快速转换角色,融入卓越,并最终成长为综合地产领域专家,精通专业技术的管理者。

让员工与公司一同分享企业的经营成果是卓越集团一贯的目标。公司为员工提供业界具有竞争力的薪酬,员工的薪酬水平主要取决于其所在岗位、绩效和贡献。除此之外,集团将提供:与企业利润挂钩的激励分享计划、两年免费宿舍、年度境外旅游、节假日礼金、商业保险和年度体检、形式各样的体育活动及企业文化活动、购房优惠、卓越互助会、卓越基金理财计划等。

卓越集团2018届秋季校园招聘计划在北京(清华大学、北京大学)、上海(同济大学)、南京(东南大学)、武汉(武汉大学)、长沙(湖南大学)、广州(华南理工大学)、深圳(深圳大学)举办宣讲会,并计划录用约200名应届毕业生。

卓越集团在人才招聘方面一直强调不拘一格降人才。只要是优秀的人才,并符合我们的用人标准,我们都非常欢迎您加入。

卓越集团面向2018届毕业生的招聘涵盖建筑设计、土木工程、经济学、土地拓展、营销策划、资产管理、会计、人力资源管理、企业管理、市场营销、法学、土地、广告资源管理教育等多类专业,详细的岗位类别和具体信息已开始在卓越集团校园招聘网站及卓越集团微信平台上公布。当然,我们并不拒绝跨专业的优秀毕业生,只要你的兴趣和能力与职位要求相符合,都可以申请。